Профессиональные области
- Продажи (2)
Поиск вакансий
Работодатели
- Калужский электромеханический завод, ФГУП (4)
- ORAC (3)
- Клиника №1 (3)
- 35 механический завод (2)
- Grand Line (2)
Источники вакансий

Главный специалист отдела отчетности и бюджетирования (Калуга)
- Работодатель: Калужский Турбинный Завод
- Зарплата: от 86 000 руб.
- Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Занятость: Полная занятость
- Режим работы: Полный день
Обязанности:
-
Участие в подготовке Бизнес-плана предприятия на очередной период, текущих прогнозов – консолидация данных, формирование сводов, презентаций
-
Формирование годового бюджетного свода контрактации, ежемесячный фактический учёт, факторный анализ по итогам исполнения.
- Формирование плана/факта/прогноза статей баланса в части чистого оборотного капитала, анализ причин отклонений.
- Участие в проекте по снижению медленнооборачиваемых запасов: формирование аналитической базы, подготовка к совещаниям, контроль исполнителей. Подготовка приказов в рамках проекта, контроль за их исполнением.
- Подготовка данных для управляющей компании/внешних запросов в предлагаемом формате по фактическим (прогнозным) показателям бюджета.
- Мониторинг исполнение годовой инвестиционной программы.
- Исполнять обязанности начальника отдела в период его отсутствия.
-
Владение ПК на уровне уверенного пользователя, навыки работы с офисными пакетами, особенно MS Excel (умение работать со сводными таблицами и функциями, формулами).
- Навыки методов планирования и анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия; управленческого учета, бухгалтерского учёта, системы бюджетирования.
- Навыки формирования бюджетов различных уровней (доходов/расходов, движения денежных средств, баланса), а также план-факторного анализа их исполнения.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Пятидневную рабочую неделю;
- Официальное трудоустройство на крупное машиностроительное предприятие (завод обеспечен долгосрочными контрактами и высокой загрузкой производства);
- Ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус по результатам работы;
- Действующий коллективный договор, предусматривающий широкий перечень социальных гарантий;
- Работу на период отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника;
- Доплата за питание отдельным категориям работников, современная столовая на территории;
- Возможность получения компенсация за аренду жилья при переезде;
- Материальная помощь и дни отдыха к значимым событиям ( рождение ребенка, заключение брака);
- Корпоративный трансфер по городу.
Здоровье и спорт:
- Добровольное медицинское страхование;
- Бесплатное обслуживание в МСЧ на территории завода;
- Тренажерный зал на территории предприятия, возможность посещения спорткомплекса «Дельфин» по льготному тарифу, возможность приобретения абонементов в фитнес-центры города по льготной стоимости;
- Ежегодные спартакиады и соревнования по различным видам спорта;
- Возможность приобретения льготной путевки на санаторно-курортное лечение для сотрудников и их детей.
Обучение и развитие:
- Развитые корпоративные программы обучения для профессионального роста и развития
- Профессиональная область:
- Источник вакансии: HeadHunter - Калуга
- Дата размещения: Понедельник, 23 Июня 2025 г. 10:28